Feiertage verwalten
Zu finden unter Administration → Workspace Einstellungen → Feiertage
Eine der zentralen Aufgaben von Leadtime ist das Kapazitätsmanagement – also die Planung, wie viel Arbeit mit den verfügbaren Mitarbeitern erledigt werden kann. Damit das gelingt, muss das System wissen, an welchen Tagen Mitarbeiter nicht einsatzbereit sind. Dazu gehören neben Urlaubstagen auch die regional gültigen Feiertage.
Leadtime ermöglicht es, je nach Standort unterschiedliche Feiertagsregelungen zu hinterlegen – ein entscheidender Vorteil für Unternehmen mit internationalen Teams oder Standorten in verschiedenen Regionen.
Die Feiertage werden im Teamkalender angezeigt.
Unter Standardquelle für Feiertage wählen Sie, welche Feiertagsregion für Ihr Unternehmen gilt (z. B. Deutschland – Bayern).
Diese Einstellung wird automatisch für alle neuen Benutzer übernommen, kann aber für einzelne Mitarbeiter individuell angepasst werden.
Die Feiertage werden automatisch aus einer offiziellen Quelle geladen und in einer Liste angezeigt.
So sehen Sie auf einen Blick alle relevanten Feiertage für das gewählte Jahr.
Standardmäßig bezieht Leadtime die Feiertage automatisch. Mit dem Button “Dieses Jahr anpassen” ist nun möglich, Abweichungen von dieser offiziellen Datenquelle für das Unternehmen zu planen. So können also Feiertage löschen, oder eigene, nur für Ihr Unternehmen geltende “Feiertage” ergänzen.
Mit einem Klick auf „Dieses Jahr anpassen“ wechseln Sie in den manuellen Modus und können eigene Änderungen vornehmen.
Sie haben dann folgende Möglichkeiten:
Feiertag hinzufügen (z. B. „Betriebsausflug“ oder „Festivus“ 
)
Feiertag löschen, falls dieser für Ihre Organisation nicht gilt
Änderungen nur für das aktuelle Jahr oder unbegrenzt für zukünftige Jahre übernehmen
Wenn Sie die Anpassungen rückgängig machen möchten, klicken Sie auf „Dieses Jahr auf Standard zurücksetzen“, um zur ursprünglichen offiziellen Feiertagsregelung zurückzukehren.
Gerade in internationalen Teams kann es notwendig sein, für bestimmte Mitarbeiter abweichende Feiertagsquellen festzulegen.
Zum Bereich Mitarbeiter Grundlagen
Öffnen Sie Ihr Unternehmen → Mitarbeiter.
Wählen Sie den gewünschten Mitarbeiter.
Wechseln Sie in den Reiter Grundlagen.
Im Abschnitt Arbeitszeit und Gehalt wählen Sie unter Feiertagsregelung die passende Region oder das Land aus (z. B. Österreich oder USA).
Speichern Sie die Änderungen.
Die neue Regelung wird automatisch übernommen, und Sie können im Teamkalender prüfen, ob die Feiertage korrekt angewendet wurden.
Durch dieses System stellt Leadtime sicher, dass Ihre Kapazitätsplanung stets präzise und standortabhängig funktioniert – egal ob Sie ein lokales Unternehmen oder ein verteiltes internationales Team führen.
