Mitarbeiter Insights
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Mit dem Bereich Mitarbeiter-Insights lassen sich die Zeitbuchungen einzelner Mitarbeiter oder ganzer Teams auswerten. Ziel ist es, ein klares Bild davon zu bekommen, woran Mitarbeiter gearbeitet haben – und wie wertschöpfend diese Tätigkeiten waren. So unterstützt das Modul bei der Projektanalyse, der Personalführung und der kontinuierlichen Optimierung der Arbeitsverteilung.
Auf der linken Seite befindet sich wie gewohnt die Konfigurationsleiste. Hier können gezielt einzelne Mitarbeitende, Rollen oder ganze Gruppen ausgewählt werden. Zusätzlich lässt sich ein Start- und Enddatum setzen – oder das Modell Gesamt aktivieren, um alle Zeitbuchungen ohne Zeitfilter auszuwerten.
Vergleich oder Gesamt
- Im Modus Vergleich werden die ausgewählten Mitarbeitenden direkt miteinander verglichen – etwa in Bezug auf Produktivität, Projektanteile oder abrechenbare Zeit.
- Im Modus Gesamt werden alle Buchungen aggregiert dargestellt – hilfreich, wenn nur eine Person ausgewählt wurde oder man sich die Entwicklung über Monate hinweg ansehen möchte.
Aufschlüsselungsoptionen
- Nach Projekt: Zeigt, auf welche Projekte Mitarbeitende ihre Zeit gebucht haben.
- Nach Aufgabentyp: Zeigt, wie sich die gebuchte Zeit auf verschiedene Aufgabenarten (Feature, Bug, Management etc.) verteilt.
- Nach abrechenbarer Zeit: Stellt gegenüber, wie viel der erfassten Zeit tatsächlich abrechenbar ist.
- Nach Wertgruppen: Bewertet Zeitbuchungen nach ihrer Wertschöpfung – unterteilt in Direct Value, Indirect Value, Non-Value und Waste.
Weitere Funktionen
- Diagramme können mit einem Klick erstellt und bei Bedarf als Excel-Datei heruntergeladen werden.
- Eigene Voreinstellungen lassen sich speichern – praktisch für wiederkehrende Reports.
So hilft Mitarbeiter-Insights, Transparenz in die tägliche Arbeit zu bringen, Teams gezielt zu steuern und wertvolle Learnings für die Organisation zu gewinnen.
Beispiele

Fragestellung | “An welcher Art von Aufgaben hat der Mitarbeiter insgesamt gearbeitet?” |
Einstellungsoptionen | - Mitarbeiter selektieren
– Modell: gesamt
– Aufschlüsselung: Nach Aufgabentyp |

Fragestellung | “An welchen Projekten hat der Mitarbeiter wie lange gearbeitet?” |
Einstellungsoptionen | - Mitarbeiter selektieren
– Modell: gesamt
– Aufschlüsselung: Nach Projekt |

Fragestellung | “An welchen Projekten haben mehrere ausgewählte Mitarbeiter in den letzten Monaten im Vergleich gearbeitet?” |
Einstellungsoptionen | - Mitarbeiter selektieren
– Modell: Vergleich
- Zeiträume: Monate
– Aufschlüsselung: Nach Projekt |

Fragestellung | “Wie viel abrechenbare Zeit haben mehrere ausgewählte Mitarbeiter in den letzten Monaten im Vergleich generiert?” |
Einstellungsoptionen | - Mitarbeiter selektieren
– Modell: Vergleich
- Zeiträume: Monate
– Aufschlüsselung: Nach abrechenbarer Zeit |